Cummins é reconhecida pelo terceiro ano consecutivo como uma das empresas mais diversas do Brasil

A Cummins Brasil se destaca pelo terceiro ano consecutivo como uma das empresas mais diversas, de acordo com o mais amplo levantamento sobre práticas de diversidade, equidade e inclusão do país promovido pela pesquisa Ethos/Época, apresentando notas acima da média no ranking geral em todas as categorias (Pessoas com Deficiência, Mulheres, Étnico-Racial e LGBTI+).

Nosso valor de “Diversidade e Inclusão” é uma das nossas prioridades e trabalhado por meio do Grupo de Recursos de Colaboradores ou EGR (Employee Resource Group), que abrange todos os grupos e as atividades são engajadas por colaboradores voluntários. O reconhecimento por promover a diversidade em cada ação com colaboradores, clientes e comunidades reforça e valoriza o que realmente importa: nossas pessoas.

Sempre acreditamos que ter um local de trabalho diversificado, equitativo e inclusivo nos permite atrair e reter talentos verdadeiramente global, possibilitando a capacidade de proporcionar a combinação certa de perspectivas, percepções e habilidades para resolver os desafios.

Como parte do nosso compromisso, procuramos adotar medidas proativas para revisar os sistemas e processos de gestão de talentos e responsabilidade para mitigar o viés e garantir a aquisição e o avanço igualitário de todos.

A Cummins tem ORGULHO e preza pela construção de um ambiente onde todos possam conviver com respeito e muita diversidade! Queremos transformar o mundo em um lugar melhor com o propósito de manter nossa empresa onde todas as pessoas possam entregar seu melhor potencial.

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